本网讯 在第37个教师节来临之际，为贯彻人才强校战略，进一步促进对新引进人才培育和支持力度，9月9日下午，学院于C座320会议室召开了近两年新引进博士等各类人才座谈会。校党委常委、副校长郑健、人事处长冉昆玉等莅临会议指导，学院新引进的人才、各系部主任和科以上干部参加了会议。与会领导与大家亲切交流，倾听意见，解读政策，关心学习、工作和生活。会议由院党委书记张国友主持。

张国友指出，校院党委高度重视高层次人才引进和培养工作，高层次人才是学校高质量发展的重要支撑。学院召开此次会议旨在了解关心各位人才进校后教学科研等工作进展情况和未来设想，另一方面也是想听取大家在入职学院以后，需要学校学院来帮助解决的困难和问题。

院长徐达奇简要回顾了建院十年发展历程，从师资队伍建设、科学研究、人才培养、工作条件等方面介绍了学院发展现状，分析了学院学科专业建设存在的差距和压力。希望新进人才加盟后，尽快融入学院融入团队，发挥优势交叉融合，尽快提高教学科研水平，实现学院与个人的共同成长。

会上参加座谈的同志们纷纷发言，谈了自己在实际工作中的感悟，围绕如何做好教学、科研工作与促进学科发展进行了热烈讨论。大家的发言有情怀、有活力、有担当，有对问题的深度思考，如，提出了学院之间各学科需增进了解，加强学科交叉融合、组建科研团队和进一步营造科研氛围等建议和意见。

冉昆玉认真听取了大家在工作中的感受和当前遇到的困难，回答并解读了学校相关人才强校政策和人才考核等政策。他指出学校发展关键靠人才，希望教师们牢记育人初心使命，树立长远的奋斗目标，加强师德修养，“得天下英才而育之”成就最大的职业梦想“桃李满天下”。

郑健希望学院一如既往地高度重视人才引进和培养工作，进一步营造尊重人才、爱护人才、服务人才、成就人才的良好发展生态，帮助新引进人才尽快转变角色，站稳讲台，做好科研。同时对引进的人才提出几点希望：提高政治站位，学思践悟，筑牢为党育人为国育才的思想基石；感恩学校，融入学院、融入团队，苦练内功，砥砺意志，在教书育人、科学研究中彰显人生价值；过好思想、业务和人格关，早日成为一名合格的人民教师。座谈会气氛热烈，大家纷纷表示，今后一定砥砺品格，努力工作，多出高质量的科研成果，为全面建成国内知名、省内一流的地方特色高水平大学做出自己应有的贡献。

（文：俞云；图：黄博；审核：张国友、徐达奇；编辑：郑文君）