一、总则
为提高学院教学质量，配合学校教学督导组加强对学院教学工作的监督和指导，使学院教学监控工作制度化、规范化，成立学院督导组，并根据《 教学督导工作办法（修订）》（校教字〔2016〕29号），特制订本实施细则。
二、组织和管理
1.学院教学督导组由5-7人组成，设组长1名。
2.学院督导组由学院领导，并接受校级教学督导组的指导。
3.学院为教学督导提供办公场地，每年年终考核时，对教学督导员给予一定的工作量补助。
三、职责和权力
1.负责对学院教学质量、教学改革、教风状况进行监督、检查，组织定期专项检查。
2.每学期对教师进行随堂听课，特别对新进教师，负责毕业设计、实习实践课程的过程抽查等日常教学活动的监督工作。
3.召开教师座谈会、学生座谈会，了解教学环节中所存在的问题，定期总结汇报给学院领导和校教学督导组。
4.完成校督导组和学院交办的其它教学督导任务。
四、聘任和考核
1.聘任条件：热爱教育事业，为人师表，思想作风好，公正性、原则性强；精通教学业务，教学经验丰富，身体健康的在职或退休的具有副高以上专业技术职务的教师；一般不担任各级组织的领导。
2.聘期2年，每届聘任期结束，学院对教学督导员进行考核。工作尽责、考核合格、成绩突出者可续聘。