10月17日， “一院一中心”建设推进会在学校举行。校党委副书记、校长卢平，校党委常委、副校长凤权，学术副校长高彦峰出席会议。会议邀请了安徽楚江科技新材料股份有限公司副总裁王刚、广东瑞德智能科技股份有限公司华东研发中心总经理童怀俊、黄山富田精工智造股份有限公司常务副总江雪虹、安徽耀石新材料科技股份有限公司技术经理艾春生。科技处、人事处、理工科学院负责人、继续教育学院负责人、各研究院/技术转移中心负责人参加会议。会议由凤权主持，各研究院/技术转移中心负责人逐个以PPT形式汇报了中心建设情况。
卢平首先感谢了各企业对学校发展的支持与认可，对研究院/技术转移中心建设取得的进展表示肯定。他表示，作为工科学校，注重服务企业、服务安徽，在学校突破博士立项单位建设的关键发展时期，“一院一中心”建设是实现学校内涵式高质量发展的有效抓手，是扭转“工科理科化”现象的重要机遇。他指出，各研究院/技术转移中心负责人要提高站位，做好顶层设计，积极谋划发展方向；要细致推敲，制定建设目标，全力推进落实；要深入企业，结合专业特长，发挥重要作用；要深化宗旨，以服务支撑发展，以支撑寻求支持。研究院/技术转移中心有义务服务企业，要以此为依托聚焦关键技术难题的揭榜挂帅，共同申报奖项。要加深订单式引人、科技副总选派、冠名班、学生实习就业等方面的合作，实现校企共建共赢，共创共享。希望各学院、各部门通力合作，齐心协力推动“一院一中心”建设更上一个台阶。
凤权表示，本次会议是调度会，推进会，协调会，是“一院一中心”建设的阶段性总结，也是新的开始。在详细了解了相关负责人和参与人在企业工作情况后，他指出作为工科院校的专业教师，要走出校门，深入企业，挖掘需求，把论文写在生产一线上，推动企业技术创新和产业升级。针对校企合作不充分、推进进度慢问题，他要求各负责学院要有大局意识，主动对接，加强“科技副总”选派、定向性人才培养、针对性人才引进，推动校企合作机制的常态化、固定化、科学化。科技处、人事处、继续教育学院要做好服务工作，加强对接沟通，不断完善工作运行机制。
高彦峰指出，研究院/技术转移中心是技术转移派出机构，负责人要充分发挥桥梁作用，注重实际应用，预先谋划、亲自跟进、广泛协调、跟踪服务，推动企业与全校资源对接，实实在在解决企业问题。他强调项目是合作的基础，各学院要加强联动，协同推进交叉领域项目，要落实好已有项目，开展筹备中项目，积极谋划新项目，背靠项目解决行业关键技术问题。他要求各负责人要充分适应企业运行节奏，以最快时间产出效益，打造品牌，提高知名度。
会上，科技处、人事处就“一院一中心”谋划运维、“科技副总”制度进行汇报。各企业负责人充分肯定了研究院的先进性，纷纷表示与学校合作愈加默契，期待与学校共同引进人才，开展更深层次、更多领域的合作。
近年来，学校推出“123”科技创新工作方案，“一院一中心”建设是其重要组成部分，并以此作为桥头堡和技术成果中试基地，按照“学校布点、学院设点、团队蹲点”整体思路，围绕地方重点产业持续推进，进一步加强学院与地方产业的深度融合，促进科技成果转移转化。
（文/图：李晓莉；审核：王宗乾、王刚）