1月11日，学校在行政楼1314会议室召开2018年度综合考核汇报会。校领导，各学院、各部门主要负责人、教职工代表参加会议。

会议分为两个阶段。上午，24个职能部门主要负责人对各部门年度党政工作要点完成情况进行了汇报，校领导和教职工代表进行了现场测评。会议由校党委书记刘宁主持。下午，13个学院主要负责人对各学院年度工作、关键发展指标完成情况等进行了汇报。会议由校党委副书记、副校长王绍武主持。

刘宁在总结讲话中充分肯定了各学院、各部门一年来的努力付出和工作成效，同时指出了存在的问题和不足，对2019年学校工作提出了思路和要求。刘宁指出，2019年是学校改革创新年、内涵提升年、攻坚克难年，总体工作思路是进一步深化管理体制和评价体系改革，进一步深化以提高质量为核心的教育教学改革，进一步深化以创建博士点为核心的学科建设改革，进一步深化以提升创新能力为核心的科研体制改革，进一步深化以任期制和聘任制为核心的干部人事制度改革，继续加强校园基本建设和国际工程师学院建设，努力提升学校核心竞争力和师生员工的获得感、满意度。

刘宁强调，2019年要着力筹备好党建与思想政治工作会议、全面从严治党工作会议、教学工作会议、学科科研人才工作会议、改革发展论坛等会议，着力谋划好学校机构改革、干部任期制和目标责任制改革、评价体制改革、教代会工代会换届、第五轮学科建设遴选等工作，着力建设好高层次人才和团队、优秀年轻干部、辅导员队伍、党务干部和管理干部、“两委”班子等。他要求，各级领导干部要时刻保持“不进则退、慢进亦退”的危机感，“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，“舍我其谁、勇立潮头”的使命感，敢于亮剑的革命精神、敢打敢拼的工作作风，全面推进从严治党，全面落实立德树人根本任务，全面深化综合改革，全面提升学校核心竞争力，为早日建成“国内知名、省内一流的地方特色高水平大学”矢志奋斗。

王绍武在总结时强调，各单位要根据学校总体工作思路谋划好2019年工作要点，谋细谋实落实举措，切实加快内涵式发展、特色发展和创新发展的步伐，以更加饱满的精神状态投入工作，不断推动学校各项事业取得新成绩。

(文：周海林；审核：王弘)