校职字〔2011〕13号

各学院、各部门：

    根据省教育厅皖教秘人[2011]81号文件精神，现将2011年度高级专业技术职务评聘工作有关事宜通知如下：

    一、评审条件：

2011年普通本科高校教师专业技术职务任职资格评审按照《安徽省普通本科高等学校教师专业技术资格条件（试行）》（教人[2009]1号）文件执行；高校实验技术人员专业技术职务任职资格评审按照《安徽省高等学校实验技术人员专业技术资格条件（试行）》（皖教人[2010]1号）执行。

其他系列高级专业技术职务任职资格评审按照省最新文件标准执行。

二、关于几个具体问题的规定：

（一）关于论文过渡问题。

 申报人员任现职以来，在教人[2009]1号文印发之日（2009年3月18日）前已经发表的论文，其期刊系省教育厅《期刊目录》列出的国家级重点和国家级刊物的，在晋升高一级职称时，可以分别视同新资格条件规定的一类和二类论文。安徽广播电视大学学报纳入三类学术期刊范畴。

  （二）关于论文检索问题。

同一篇文章被不同的检索系统检索，只提供一个检索结果；同一篇文章被同一检索系统不同版本检索到，在申报时以论文发表当年该检索系统检索到的期刊源所在类别为准(目前我省具备一级科技查新资质的单位仅有两家，即中国科学技术大学图书馆和安徽省科技情报所)。

（三）关于SCI、EI收录问题。

 SCI、EI论文收录，是指发表的论文被收录到SCI（SCI-E）和EI中，以检索证明为准。其中被EI收录的，仅认可有分类号和主题词的收录版。

（四）关于取得各类业绩与受奖时限问题。

  申报人取得各种业绩、获得各种奖励的截止时间为2011年7月31日，届时申报人必须提交取得的业绩、获得奖励的正式文件或证书。

（五）关于任职时间的计算问题。

申报人任现职时间截止到2011年12月31日。

  （六）关于破格答辩

   通过破格和专题报告申报高级专业技术任职资格的，一律到省高评会参加现场水平答辩。答辩由省教育厅统一组织，按学科分组进行。答辩者通过PPT重点阐述本人破格或专题报告申报的理由，教学业绩、学术水平和实际贡献等以强补弱的依据。时间不超过15分钟。

答辩是评审的必须环节。未按规定参加答辩者，视为放弃参评资格。

三、推荐工作程序：

  （一）个人申报：申报人根据岗位情况和本人条件，决定是否申报相应职称，从人事处网站“职称评聘”下载相应的职称申报表格填写。

  （二）基层推荐工作：

1、申报人所在教研室或所在部门负责初步审核申报人提交的原始材料；所在学院或总支重点对申报人材料的真实性、有效性进行审查（包括证书、论文、教学、科研、教研及获奖情况等），并将所有材料在所在学院或总支进行公示3天；然后根据岗位情况和申报者条件，决定是否向学校人事处推荐。

对原始材料不真实、公示有异议且经调查问题属实的，各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支不得向学校推荐。

2、各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支组织申报副高专业技术职务职称人员进行学科综述、公开述职，并将评议意见送交学校人事处。

    3、根据文件统一要求，各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支要按顺序规范整理申报人的申报材料，装袋送交人事处（复印件及原件），装袋顺序请参照《材料装袋顺序》。同时提供本学院或总支《2011年高教系列任职资格申报人员情况一览表》、《申请人材料审核一览表》电子版。学科及学科代码按照《高教系列任职资格申报学科及代码》执行。

《综述评议表》、《公开述职表》、《材料装袋顺序》、《2011年高教系列任职资格申报人员情况一览表》、《申请人材料审核一览表》、《高教系列任职资格申报学科及代码》请各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支从人事处网站“职称评聘”下载。

   （三）学校职能部门审查工作：

1、学校教务、科研等部门负责审查申报人在人才培养、科学研究、社会服务等方面成果；人事部门根据档案对申报者提交的学历、资历等有关材料，结合教务、科研等部门的审查意见，对照申报条件、决定是否受理申报人的材料。

    2、教务部门负责审核申报人的教学工作量的核定和教学质量考核。

四、推荐、评审工作日程安排表：

   （一）6月8日-10日 ，传达布置2011年度高级专业技术职称评审相关事宜。6月8日各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支报送工作联系人名单及联系方式。

（二）6月13日—15日，申报人送交《代表作同行专家鉴定意见表》

根据文件精神要求，我校申报高级职称的代表性作品需送省外同等层次以上高校鉴定。《代表作同行专家鉴定意见表》一式三份（须由本人填写）。正高代表作3篇，副高代表作2篇。破格申报人员需多送交1篇代表作。申报实验系列、政工系列的，请下载专门制定的表格。每篇代表作须复印3份，需复印期刊封面，目录，文章内容；复印时须将姓名、工作单位及其它透露个人信息之处覆盖复印。

（三）6月13日—23日，各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支审查、公示、整理申报人材料；

 6月15日，学校科技处统一组织审查申报人在科学研究方面的成果，《科研验证报告》请从人事处网站下载；

    6月17日，学校教务处统一组织对申报人的教学工作量进行核定和教学质量考核；审查申报人在教学研究方面的成果，《教研验证报告》请从人事处网站下载。

（四）6月27日—30日，各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支首先递交《申报人材料审核表》，再交送申报人材料及《申报材料真实性承诺书》。除《评审表》、《申报表》外，其他所有申报材料，收取复印件及原件，复印材料需部门审核人签名并加盖审核学院或总支印章。

（五）7月4日以后，人事处组织申报正高级职称人员学科综述、公开述职；各学院、机关总支、教辅总支、后勤总支自行组织申报副高职称人员学科综述、公开述职，时间在7月6日前结束。

（六）7月4日，人事处组织公示申报材料；

（七）7月6日以后，学校组织评审、推荐、公示、上报

附件：1、《申报人材料审核表》

    2、《2011年高教系列任职资格申报学科分组表》

二〇一一年六月三日