为了不断提升图书馆馆员知识服务能力和服务水平,多年来图书馆一直重视职工培训,每年年初信息与技术服务部都会制定详细的业务学习计划,并提交馆务会讨论确定。学习内容主要包括图书馆基础知识、各岗位专业知识等,学习形式包括讲课、专题报告、业务研讨等。为了使业务学习不流于形式,使每一位馆员真正有所收获,收到以考促学的效果,年终时图书馆都会采取一定形式的考试,并要求每一位馆员都要参加。
图书馆的业务学习内容丰富,形式多样,在图书馆践行“关爱读者,真诚服务,为推动图书馆读者服务工作再上新台阶而创先争优”过程中,在提升队伍素质与服务水平方面起到了很好的作用。